Recruit募集要項
さまざまな分野であらゆる人材を探しております。ご興味のある職種があればぜひエントリーください。
募集要項
| 募集職種 | 事務スタッフ（企画・マーケティング・カスタマーサポート部門アシスタント） |
| 雇用形態 | パート・アルバイト |
| 勤務地 | 三島本社 |
| 仕事内容 | 当社の各部門（企画・マーケティング・カスタマーサポート）のいずれかで、社員のサポート業務をお任せします。チームの一員として、社内の業務効率化や情報整理、資料作成などを行い、会社全体の成長を支えるポジションです。 ＜30代～40代の主婦活躍中＞ ▼主な業務内容例 【企画部門】 ・KPIデータの整理・集計 ・営業フロー改善の補助（見積書発行手順など） ・顧客要望の内容整理・仕様書作成補助 ・社内ルール・ドキュメント整備（Boxなどの管理） 【マーケティング部門】 ・自社サイトの更新やコンテンツ作成補助 ・広告・メルマガ運用のサポート ・営業資料・ホワイトペーパーの管理 ・イベント・セミナー運営補助 ・顧客データの整理・分析支援 【カスタマーサポート部門】 ・Q&A・マニュアルの整備サポート ・顧客向け動画・資料の更新 ・サポート対応履歴の整理・集計 ・導入支援やフォロー業務のサポート ＜オンライン会社説明会 開催中！＞ お申し込みはこちら → https://vivit.video/f/133/briefing |
| アピールポイント | ・マーケティングやITに興味のある方、未経験からスキルアップできます ・子育て中の方も安心！学校行事・急なお休みにも対応 ・年間休日133日（2025年実績）かつ、残業は基本的にないためワークライフバランス◎ |
| 応募条件 | ◆必須 PCの基本操作ができる方（Word・Excel・PowerPointなど） ◆歓迎 ・社員と協力しながら業務を進められる方 ・業務改善や資料作成が好きな方歓迎 ・営業経験を活かしたい方（必須ではありません！） ※営業・事務・サポート・企画・マーケティング・エンジニア職の経験がある方は歓迎します。未経験でも意欲重視です。 ※HTML、illustrator、Photoshop、SQLなどの知識のある方歓迎！ |
| 当社の特徴 | ＜未経験社員＆子育て中の方も大活躍！＞ IT業界未経験で入社した先輩社員もおり、いろんな部署で大活躍しています！ また、子育て中のママやパパも多く働いていており、長く働き続けられる環境が整っています👨👩👦 ※当社は2022年度「ふじのくに子育てに優しい企業」表彰を受賞しています。 ＜成長意欲のある方を全力で応援！＞ 「もっとスキルを伸ばしたい」「新しいことに挑戦したい」そんな気持ちを大切にしています。 成長を後押しする年2回の給与改定や資格取得奨励制度、 ちょっとユニークな福利厚生「PowerNap休憩」「イエノミ補助金」などもございます！ ■福利厚生（抜粋） ・社会保険・労働保険完備 ・服装制限なし、髪型髪色・ネイル自由 ・自社サービス利用可 ・PowerNap休憩： 1日30分まで勤務時間内に昼寝、気分転換に外出、用事外出可能。 ・ラ・ラ・ランチ： 通常12：00～13：00の昼休みの取得時間を、前後1時間まで変更可能🍴 ・お役所って平日しかやってないから、ちょっと行ってくる！🏃： 役所、免許の更新、パスポート発行、更新を業務時間中に行える。 ・イエノミ補助金🍹： 社内での飲食を伴う交流会に対し、1名6,000円支給（上限1回/人） ・インフルエンザの予防接種費用の一部負担 …など ■教育やサポート（抜粋） ・資格取得奨励制度：専門領域38種／対象資格144種！取得すると報奨金が支給されます💰 ・部署別OJT研修： 3～5日間の部署ごとに行うOJTプログラム ・上司ライトトーク：上司との定期雑談（週１）👤 ・上司1on1： 上司との定期面談（月１） ・人事1on1： 人事との定期面談（月１） …など ■残業について ・基本的には残業はございません。 |
| 給与 | 時給1,300円～ 交通費：支給あり（上限30,000円/月まで） 昇給：年2回（降給はありません） ※当社規定により副業/Wワークはお断りしております。ご了承ください。 |
| 賞与・諸手当 | 残業手当（実績支給/基本的には残業はない予定です） 通勤手当（月上限3万円まで） |
| 試用期間 | 有 6カ月（本採用と労働条件に変更なし） |
| 時間・勤務⽇ | 勤務日数：週3日以上 勤務時間：8：30～17：30のうち1日6時間以上 ・朝礼があるため始業時刻は8：30固定、終業時刻は応相談 ・残業は原則なし ・扶養内勤務は基本不可となります。 ・急なお休みや早退は柔軟に対応します。 |
| 勤務形態 | 三島本社出社（週3日以上出社、週1～2日程度在宅可） |
| 休⽇ | 2025年度（予定）：133日 ■完全週休2日制(土・日・祝) ■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■年次有給休暇（入社初日から付与、日数は入社月による） ■時間有休制度あり（1時間単位） 【有給休暇】有（入社初日から付与、日数は入社月による。時間単位での取得も可） |
| 選考の流れ | エントリーはこちら 選考フローは下記を予定しております。状況に応じて変更となる可能性がございますのでご了承ください。（内定まで最短1週間～となります） １．書類選考 ２．適性検査（Web） ３．役員面接（三島本社） ４．内定 |
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